Что значит уволен в запас

Содержание

Что означает увольнение военнослужащих в запас со срочной службы

Что значит уволен в запас

Российская армия представлена сложной структурой, воинскую службу могут нести офицеры, контрактники рядового состава и военнослужащие срочной службы. Довольно много вопросов возникает, когда офицер уволен в запас. Министр обороны подписывает приказ об увольнении солдат срочной службы каждый год, но для контрактников была разработана совсем иная процедура.

Основания для увольнения контрактников

Все контрактники условно делятся на рядовых и кадровых офицеров. Военнослужащие подписывают соответствующие контракты, именно в них указываются определенные условия увольнения. Они бывают следующими:

  1. Несоблюдение определенных пунктов контракта. Подписываемый документ определяет обязанности контрактника, при несоблюдении которых его могут отправить в запас.
  2. По окончании срока окончания контракта военнослужащий может падать рапорт об увольнении в запас со срочной службы.
  3. В некоторых случаях срок действия подписанного договора сокращается по причине ухудшения состояния здоровья. При этом если проблемы связаны с непосредственным исполнением своих воинских обязанностей, военный также может быть уволен (при установлении факта получения травмы или ухудшения здоровья в связи с исполнением обязанностей может быть принято решение о начислении увеличенной пенсии).

Каждая из приведенных выше причин предусматривает проведение определенной процедуры увольнения, которая несущественно отличается в случае рассмотрения дела рядовых служащих или офицеров. Среди особенностей можно отметить:

  1. При выслуге более 10 лет без предоставления жилья или льготного кредита на его строительство военнослужащий не может быть уволен в запас. Исключением является случай, когда была получена травма или существенно ухудшилось состояние здоровья.
  2. Если увольнение в запас проводится по уважительным причинам и жилье не было предоставлено, но этот момент указывается в документах. После вывода из штата военный может ожидать получение жилья на особых условиях.

Зачастую судебные разбирательства происходят как раз по причине, когда увольнение в запас проходит без присвоения жилья или предоставления каких-либо льгот.

Больше всего внимания уделяется случаю, когда военные выводятся из штата по причине достижения максимального возраста или при возникновении проблем со здоровьем.

Это связано с тем, что офицеры уходят в отставку, а не в запас. Состояние здоровья определяется врачебно-военной комиссией, которая и выносит решение.

Редко, но все же встречаются случаи, когда увольнение проводится по приговору суда о наказании в виде лишения свободы.

Особенности процедуры

Установленные законы не позволяют уволить контрактника или кадрового офицера без его согласия в случае, если он не имеет требуемой выслуги или не получил право на пенсию. Исключением можно назвать нарушение подписанного контракта или совершение преступления. Другие важные моменты заключаются в следующем:

  1. Уволить военнослужащего раньше завершения срока действия контракта может исключительно Президент РФ, так как он также имеет звание Верховного главнокомандующего и может издавать соответствующие указы.
  2. Полковники и капитаны первого ранга в ВМФ могут быть уволены в порядке, который был утвержден ранее Министерством обороны РФ.
  3. В число военнослужащих входят и лица, проходящие обучения в профессиональных военных учебных заведениях. В этом случае отчисление приравнивается увольнению в запас. Правило не распространяется на женщин, так как они не относятся к военнообязанным (исключением можно назвать наличие медицинского или другого образования, которые определяют связь с военной службой при наступлении военного времени).
  4. Если при обучении курсант был отчислен по причине нарушения устава или неуспеваемости, то он имеет право идти на службу по контракту.
  5. Приказ о досрочном увольнении издает командующий части. Чаще всего нарушения связаны с открытием предпринимательской деятельности, получением руководящих должностей в коммерческих организациях, неисполнением прямых приказов и подрывом доверия к командованию. Отстранить от службы могут также в случае, когда при расследовании было обнаружено имущество за рубежом или счета в иностранных банках. Расследования зачастую проводит внутренняя структура, после подписания приказа военнослужащий должен ознакомится с его содержанием, а также пройти процедуру отчетности по материально-хозяйственной части. Постановка на воинский учет после увольнения в запас — обязательное условие. Аналогичная процедура связана с ухудшением состояния здоровья.
  6. В некоторых случаях причиной досрочного прекращения контракта становится инициатива третьих лиц. Примером можно назвать случай, когда гражданин избирается депутатом местной власти. После того как были сняты полномочия, бывший депутат может вернуться к воинской службе.

При несоблюдении прямых приказов увольнение проводится по дисциплинарным взысканиям. Подобное решение принимает исключительно аттестационная комиссия, которая проводит расследование и оценку действий военнослужащего.

Истечение срока действия контракта

Военнослужащий может быть уволен на основе рапорта при завершении срока действия заключенного контракта, который не был продлен. Если достаточной выслуги нет, то особое внимание уделяется жилищному вопросу. Военный должен указывать в составляемом рапорте необходимость обеспечения жильем или перечисления накопительных средств НИС. Подобные накопления переводятся на указанный счет.

Сложности с трудоустройством военнослужащих, уволенных в запас, возникают в случае, когда увольнение проводится до завершения срока действия контракта. Аттестационная комиссия при наличии уважительных причин может подписать поданный рапорт, но военный не имеет права на получение жилья или ипотечный кредит.

Из списков личного состава военнослужащий исключается в случае гибели или смерти на момент исполнения своих служебных обязанностей. Кроме этого, подобная процедура проводится при признании пропавшим без вести.

Необходимые документы

При увольнении в запас должен предоставляться определенный пакет документов. В список включается:

  1. Паспорт гражданина РФ.
  2. Военный билет. Он остается на руках у бывшего военнослужащего.
  3. Заграничный паспорт.
  4. Карта профотбора.
  5. Учетно-послужная карточка. После завершения процедуры она также остается на руках у военнослужащих.
  6. Предписание, которое подается в военкомат.
  7. Справка о стоимости билета.
  8. Документы, связанные с адресом проживания или местом постановки на воинский учет.

Только после предоставления полного пакета документов командир части подписывает составленный договор.

В некоторых случаях демобилизующийся военнослужащий нуждается в рекомендациях или составлении характеристик. Получить требуемые документы можно только в случае, если на момент подписания документа не были сняты дисциплинарные взыскания.

Проводимые выплаты

Большинство контрактников может потребовать определенных денежных выплат в случае увольнения в запас. Предназначенная сумма разделена на две части, первая — единовременное пособие:

  1. Военнослужащие-контрактники при сроке службы менее 20 лет могут получить выплату, которая равна двум окладам денежного содержания.
  2. При сроке службы 20 и более лет сумма увеличивается до семи окладов.
  3. Если на момент прохождения воинской службы были присуждены государственные награды, то можно рассчитывать прибавку в виде одного оклада.
  4. При демобилизации военнослужащего-призывника по причине окончания срока предназначается сумма, равная одному окладу денежного содержания. Сироты, имеющие соответствующие документы, могут рассчитывать на пять окладов.

Выделяют несколько случаев, в которых бывший военный не может получить пособие. Примером можно назвать:

  1. Потеря воинского звания. Лишить его может вышестоящее руководство по причине нарушения законов или прямых приказов.
  2. Несоблюдение условий контракта. Практически все составляемые договора идентичны, но все же при их подписании нужно подробно изучить всю указанную информацию. Только так можно избежать серьезных проблем.
  3. При вступлении в силу судебного решения о лишении звания. Судебные дела могут быть административными или уголовным и напрямую не касаться несения воинской службы.
  4. При вступлении в силу решения суда о временном лишении воинского звания. Если увольнение проводится на момент действия судебного решения, то на выплаты также не стоит рассчитывать.
  5. Если контрактник перешел на службу в органы МВД или в таможенные органы.
  6. Когда военного лишают права на доступ к государственным тайнам.
  7. При отчислении с учебного заведения по причине нарушения внутренних правил или при неуспеваемости.
  8. В случае нарушения требований по прохождению воинской службы.

Во многих случаях добросовестные служащие могут рассчитывать на премию при уходе в запас. Начисляемая сумма зависит от месячного оклада и воинского звания. Приказ о начислении премии может выдать исключительно командир части.

Курсанты воинских училищ и других специализированных учебных заведений также могут рассчитывать на выплаты. Сумма премий зависит от следующих моментов:

  1. При отличных оценках премия составляет 25% от ежемесячных окладов.
  2. Если есть хорошие оценки, то премия снижается до 15%.
  3. При удовлетворительных размер составляет 5% от начисляемого оклада.

Средства могут передаваться самыми различными образами. В некоторых частях и учебных заведениях перевод выполняется на банковский счет, в других выдаются наличные.

Случаи досрочного подписания приказа

Сокращение в резерв может проводиться согласно подписанному приказу. Распространенные причины преждевременного прекращения действия контракта следующие:

  1. Достижение максимального срока прохождения воинской службы.
  2. Плохое состояние здоровья.
  3. Офицер может уйти по собственному желанию при сроке службы не менее 5 лет.
  4. В связи со штатными перестановками и другими изменениями.
  5. По семейным проблемам, связанным с рождением ребенка или смертью близкого человека.

Военный также может отказаться от продления срока действия контракта.

Установленные законы определяют, что в этом случае нельзя рассчитывать на какую-либо поддержку со стороны государства, они же не позволяют провести увольнение раньше минимального срока выслуги.

Источник: https://trud.help/uvolnenie/voennosluzhashhih-v-zapas/

Порядок увольнения военнослужащих срочной службы в запас. Что значит уволен в запас

Что значит уволен в запас

Дембель в армии – заветное событие, которого начинают ждать с момента призыва не только сами военнослужащие, но их родственники и друзья.

Закон определяет условия и порядок, в соответствии с которыми происходит увольнение срочника. Процедура предполагает наличие особенностей и исключений, об этом ниже пойдет речь.

Отличия демобилизации от увольнения в запас

Несмотря на повсеместное использование понятия «демобилизация», оно не совсем верное, и отражает суть явления иного, чем то, которое происходит со срочниками.

В обывательской среде наблюдается смещение, подмена понятий увольнения и демобилизации. Демобилизация имеет значение обратное мобилизации, предполагает отмену военного положения и роспуск призванных на этот период в вооруженные силы людей.

Последняя демобилизация, касающаяся России, проводилась после окончания войны в 1945 году. В современной стране после 1991 года это мероприятие не имело места, поскольку не объявлялась мобилизация.

Соответственно, «дембель» – это слово из армейского сленга, то есть сокращение от демобилизации. Использование обозначенных терминов неверно.

Однако традиция применения этих слов настолько укрепилась, что бороться с ней практически бесполезно.

Основания для увольнения в запас призывника

Причиной для увольнения в запас со срочной службы в большинстве случаев служит истечением срока, на который призывался военнослужащий. Призыв производится ровно на 12 месяцев.

В некоторых ситуациях, предусмотренных ч.4 ст.51 ФЗ №53 от 28.03.1998 года отмечены случаи досрочного увольнения, в частности, для тех, кто проходит срочную службу, определены такие варианты:

  • Если отец или родной брат призывника погиб при прохождении срочной службы или во время сборов, исполняя свои обязанности.
  • Когда отец или родной брат умер от раны или увечья, полученного при выполнении обязанностей, во время прохождения службы или сборов либо после них.
  • Близкие родственники или супруга нуждается в уходе, при этом за данным родственником некому ухаживать, и он признан нуждающимся в постороннем уходе в установленном порядке.
  • Солдат опекает сестру или брата, не достигших 18-ти лет, при условии, что он единственный родственник.
  • Когда военный является отцом-одиночкой.
  • Армеец имеет 2-х и более детей.
  • Если у военнослужащего есть ребенок-инвалид, не достигший 3-летнего возраста.

Заболевания также могут послужить причиной досрочного списания срочника в запас. Для реализации этого способа мужчина проходит комиссию, которая устанавливает состояние его здоровья. Полученное заключение одобряется вышестоящей врачебной комиссией: окружной, флотской, войсковой. После утверждения заключения командир вправе уволить призывника досрочно.

Порядок увольнения в запас военнослужащих срочной службы

Порядок увольнения военнослужащих по призыву зависит от следующих причин: истечение года либо возникновение обстоятельств, дающих основание на досрочный уход из армии.

В силу отдельных особенностей некоторые периоды не включаются в служебные:

  • время нахождения в дисциплинарной части (из этого правила есть исключения, но они крайне редки);
  • срок, превышающий 10 суток, если военнослужащий отсутствовал в части по причине самовольного ее оставления вне зависимости от обстоятельств, послуживших основанием для бегства.

Для таких военных период увольнения сдвигается на количество дней, в течение которых они отсутствовали, либо несли наказание.

Увольнение в связи с истечением срока

Определено, что в последний день службы срочник исключается из списков части. Дата изменятся при наличии одного из обстоятельств:

  • личное решение об ожидании перевозочного транспорта, для индивидуальной или групповой транспортировки;
  • длительный поход кораблей;
  • лечение в стационаре;
  • подозрение или обвинение в совершении преступления, и помещение под арест на гауптвахту.

Документы увольняемого направляются по его месту жительства. Если его семья переезжает, и переезд документально подтвержден, то отправка производится по новому адресу.

За 10 суток до окончания установленного срока командование проверяет полноту и правильность документов. Если в послужном списке имеются периоды, которые не включаются в общий срок, об этом указывается в карточке и военном билете.

Особенности

При наличии заболевания либо семейных обстоятельств, при которых оформляется отпуск, увольнение производится с учетом количества оставшихся дней. Возвращаться к месту службы не требуется, если служить осталось 5 и менее дней. В этом случае за увольнением следует обращаться к местным комиссарам, которые оформляют приказ, и извещают командиров части.

В случае болезни увольнение возможно только после прохождения комиссии, определяющей степень годности.

Должностные лица военкомата направляют запрос в часть, откуда им присылают документы, личные вещи для оформления срочника в запас.

Для тех, кто отслужил год, и лечится в госпитале, увольнение подписывается начальником лечебного учреждения после прохождения комиссии вылечившимися солдатами.

Досрочное увольнение

При возникновении одного из обстоятельств, указанных в качестве мотива для досрочного увольнения, от армейца требуется написание рапорта с приложением подтверждающих документов. Командир, получив такое заявление, должен проверить обстоятельства, изложенные в нем, изучить законность применения подобного основания.

Отсутствие подтверждающих документов не является основанием для отказа. Закон предусматривает обязанность командования запросить недостающие бумаги в военкомате. Срок направления запроса – 3 дня.

Сотрудников комиссариата, в свою очередь, закон ограничивает 10-дневным периодом, в течение которого они должны связаться с родственниками, получить все подтверждающие документы, и составить заключение. К нему прилагаются необходимые бумаги, оно подписывается военным комиссаром, и направляется в адрес части. Копия резолюции хранится в районном комиссариате.

После получения долгожданного заключения, подкрепленного пакетом документов, командир составляет ходатайство о досрочном увольнении, и направляет его выше: командованию вида войск, в штаб, руководству флотом. После получения письменного разрешения оно издает приказ об увольнении. Реквизиты этого документа отражаются в военном билете.

Сроки увольнения со срочной службы

Всем известен срок 100 дней до приказа. Имеется в виду приказ Министра обороны. Он издается заранее, чтобы командиры могли подготовить свои приказы, и по очереди произвести увольнение, не создавая массовость.

После появления приказа Министра обороны издаются соответствующие документы в каждой части. Предварительно за 10 дней до окончания службы уполномоченные лица проверяют полноту и правильность заполнения документов, дающих основания для списания армейца в запас.

Конкретных сроков подготовки приказов нет. Однако есть требование закона о том, что при окончании срока службы в последний ее день военнослужащий подлежит и увольнению.

Случаев, препятствующих реализации этого положения, немного, и все они перечислены в законе (лечение, походы кораблей, арест в связи с совершением преступления, личное решение об ожидании транспорта).

Иные задержки являются незаконными, и могут послужить основанием для направления жалобы в прокуратуру.

Если исключение военного происходит после окончания службы, дни, в течение которых срочник находился при исполнении, должны быть оплачены. Более того, военного обязаны полностью рассчитать, то есть обеспечить всеми видами положенного ему довольствия.

Что положено срочнику при увольнении в запас

Окончание годичного срока подразумевает произведение расчета с отслужившим. Этот период предполагает полную выдачу денежного, вещевого и иного довольствия.

Увольнение влечет за собой необходимость постановки на учет в районном военкомате по месту прописки. Для выполнения этой обязанности выдается пакет документов, включающий в себя также перевозочные бумаги:

  • военный билет;
  • учетно-послужную карточку;
  • карту профпсихотбора;
  • предписание в райвоенкомат;
  • перевозочные документы до места жительства.

Аттестаты на деньги, вещи и продовольствие не выдаются, вместо них бывший срочник получает дорожно-пайковые деньги.

Отбытие домой предполагает и получение, так называемых, дембельских денег. Сумма зависит от статуса мужчины. Если военный из числа сирот, или остался без попечения родителей, ему выплачивается 5 окладов, всем остальным – 2.

При получении травмы также положены выплаты от государства. Для тех, кому в результате исполнения обязанностей был причинен вред здоровью, предусмотрена компенсация, размером в 1 млн. рублей. Эта сумма установлена для мужчин, пребывающих на сборах, или служивших по призыву.

В соответствии с действующим законодательством, уволенным военнослужащим оставляют сезонный комплект одежды. Надлежащее решение о передаче принимается командованием. При отсутствии желания передвигаться в форме срочник вправе запросить из дома гражданскую одежду.

Также при увольнении выдаются все вещи, изъятые у мужчины при поступлении на службу: они не утилизируются, а подлежат хранению до окончания установленного срока.

Увольнение не всегда происходит так, как эта процедура описана в законе. На деле военнослужащие срочной службы сталкиваются с разнообразными препятствиями.

Источник: https://nauet.ru/poryadok-uvolneniya-voennosluzhashchih-srochnoi-sluzhby-v-zapas-chto-znachit-uvolen/

Инструкция: увольнение в запас военнослужащего

Что значит уволен в запас

Кадры

Увольнение военнослужащих в запас — это процедура прекращения воинской службы. Правила и основания жестко регламентируются законом.

14 апреля 2020 Иванова Наталья

Военнослужащие российской армии относятся к разным группам: срочники, контрактники-рядовые и контрактники-офицеры. Для каждого установлены определенные правила увольнения с военной службы в запас. Министр обороны утверждает приказ о демобилизации два раза в год. Это значит, что в течение календарного года существуют две волны увольнения.

Какие НПА регулируют

В России несколько нормативных актов и приказов регулируют прекращение службы и порядок увольнения с военной службы по призыву в запас или в отставку. Основными являются:

Сегодня, с учетом пандемии коронавируса, у служащих и их родителей особое волнение вызывает вопрос, когда увольнение в запас весной (по приказу министра обороны 2020 года — это период с апреля по июль 2020 года). Распорядительный акт Минобороны №170 подписан 30.03 2020.

Общие основания увольнения

ФЗ №53-ФЗ в ст. 50 предусмотрел два способа прекращения деятельности:

  • в запас (пребывание в запасе означает возможность призыва на сборы по приказу);
  • в отставку (увольнение в запас по возрасту, то есть те, кто находится в возрасте, предельном для нахождения в запасе, негодные по здоровью).

Прекращение по ст. 51 ФЗ №53-ФЗ произойдет в безусловном порядке, если:

  1. Увольнение находящихся на контракте военнослужащих происходит, когда достигнут предельный возраст для нахождения на службе (мужчины — 50–65 лет, зависит от звания; женщины — 45 лет). Для военных высших званий возрастной предел увеличен до 70 лет.
  2. Завершился срок службы военнослужащего по призыву или контракту.
  3. Военнослужащий признан негодным или ограниченно годным по заключению ВВК.
  4. Военнослужащий лишен воинского звания.
  5. Утрачено доверие к военнослужащему.
  6. Имеется решение суда с приговором о лишении военнослужащего свободы, включая условное.
  7. Военнослужащий отчислен по приказу из военной образовательной организации, как профессиональной, так и высшего образования.
  8. Вступило в силу судебное решение с запретом для военнослужащего замещать военные должности на определенный период.
  9. Военнослужащий избран депутатом ГД РФ или субъекта.
  10. Служба прекращена в течение срока ее приостановления.
  11. Военнослужащим получено гражданство иной страны.

Причины утраты доверия к военнослужащему:

  • не предпринял усилий для недопущения конфликта интересов, хотя являлся его стороной;
  • не предоставил информацию о доходах и имуществе;
  • принял участие за денежное вознаграждение в работе органа управления учреждения коммерческого характера;
  • вел деятельность предпринимательского характера;
  • находился в составе органа управления зарубежного учреждения;
  • имел открытые счета в зарубежных кредитных организациях.

Особенности увольнения в запас контрактников

Увольнение военнослужащих-контрактников в запас из армии осуществляется по ст. 51 ФЗ №53-ФЗ и не зависит от того, вышел ли приказ об увольнении в запас весной или осенью. Оно и происходит по причинам:

  • проведения в соответствии с приказом оргштатных мероприятий;
  • перехода по приказу в органы внутренних дел, МЧС, УФСИН, таможни;
  • неисполнения военным условий контракта;
  • отказа в получении допуска к гостайне, лишения допуска, если человек замещает должность, связанную с наличием гостайны и невозможностью назначить его на иную должность;
  • непрохождения испытания;
  • несоблюдения запретов или ограничений, нарушения обязанностей, возложенных законодательством;
  • перемещения по приказу на федеральную службу гражданского характера;
  • связанным с заключением комиссии по аттестации при наличии уважительных причин — по собственному желанию военного;
  • прекращения гражданства РФ;
  • получения гражданства иностранного государства.

Особенности увольнения срочников

Прекращение срочной службы регулирует ст. 51 ФЗ №53-ФЗ. Она определяет, что увольнение в запас военнослужащих срочной службы в 2020 году происходит при соблюдении ряда условий. Если военнослужащий-срочник:

  • призывника, погибшего во время исполнения военных обязанностей;
  • лица, призванного на военные сборы и умершего в период их прохождения в связи с исполнением военных обязанностей;
  • лица, умершего из-за увечья или болезни, связанных с исполнением обязанностей по службе по призыву или после увольнения с нее, отчисления с военных сборов или их окончания.
  1. Осуществляет постоянный уход за родителями, супругой, родными братом или сестрой, дедушкой или бабушкой, если нет других лиц, которые в состоянии выполнять эти функции, указанные родственники не находятся в учреждениях гособеспечения и есть заключение МСЭ о необходимости постоянного ухода.
  2. Имеет статус опекуна, попечителя родных брата, сестры в возрасте до 18 лет, и иные лица, которые должны содержать их в соответствии с законом, отсутствуют.
  3. Воспитывает ребенка без матери.
  4. Имеет 2 и более детей.
  5. Имеет ребенка до 3 лет со статусом «инвалид».

Перечисленные условия позволяют военнослужащим-срочникам не ждать, когда выйдет приказ об увольнении в запас весна-лето в России, а прекратить деятельность.

Порядок увольнения военнослужащих в запас

Алгоритм регулируется федеральным законодательством. Наиболее подробно он изложен в Приказе Минобороны РФ от 30.10.2015 №660.

Прежде всего по приказу №660 разрабатывают и утверждают годовой план со сведениями об увольнении военных, в котором указаны сроки всех мероприятий, направленных на выполнение плана. Кадровые службы в\ч формируют планы до 1 июля текущего года.

Процесс увольнения в запас ведется командиром части:

СрокДействия командира
За 6 месяцев до предельного возраста нахождения на службе, окончания контракта.
  1. Выясняет у служащего намерение заключить новый контракт.
  2. Направляет личное дело в уполномоченный орган для подсчета стажа для выплаты пенсии.
  3. Направляет служащего на ВВК.
  4. Предоставляет по приказу части положенные отпуска
За 4 месяца до предельного возраста нахождения в армии или окончания контракта.Обеспечивает проведение процедуры аттестации.
За 3 месяца до предельного возраста нахождения в армии или окончания контракта.
  1. Информирует о принятом в отношении военного решении по его последующему предназначению.
  2. Беседует о будущем увольнении с оформлением листа беседы.
За 2 месяца до окончания срока службы формирует и передает в отдел кадров документы, необходимые, чтобы своевременно издать приказ об увольнении военнослужащих в запас.
  1. Оформляет документы:
    • представление с приложениями к нему;
    • копии листа беседы, аттестационного листа, заключения ВВК;
    • рапорт служащего (при увольнении по тем основаниям, при которых надо его согласие).
  2. Направляет бумаги в вышестоящее кадровое подразделение.

Издан приказ министра обороны об увольнении в запас весной 2020 года — от 30.03.2020 №170. Приказ позволяет срочникам покинуть место службы и получить причитающиеся выплаты на законных основаниях.

Выплаты при увольнении

Источник: https://gosuchetnik.ru/kadry/instruktsiya-uvolnenie-v-zapas-voennosluzhashchego

Что значит находиться в запасе в армии?

Что значит уволен в запас

Защита дома, родных, страны является древнейшим долгом мужчины. Государство постоянно совершенствует законодательство, касающееся армии, военнослужащих и их семей.

Размер военного контингента определяется в зависимости от обстановки на рубежах страны, геополитических интересов державы.

Именно для этих целей в стране формируется резерв военнослужащих, которые в случае опасности для родины будут участвовать в ее защите. Что же значит пребывать в запасе в армии?

В резерве находятся лица, уже прошедшие срочную военную службу, либо те, кто не призывался по той или иной причине, но имеют здоровье, позволяющие в случае необходимости служить.

Кто является запасником?

Резерв вооруженных сил РФ сформирован из военнообязанных граждан, имеющих категорию годности здоровья, позволяющую служить в армии. В военном билете данных лиц должна указываться группа учета РА, означающая зачисление в запас. Сам военник может быть двух видов: красный, выдающийся солдатам, прапорщикам, сержантам и старшинам, и зеленый, выдаваемый офицерам.

Резерв вооруженных сил требуется для того, чтобы во время войны быстро увеличить количество войск, готовых к обороне страны. Состоит он из военнообязанных лиц.

Кто входит в их число? Это граждане мужского пола (в некоторых случаях и женского), годные или годные с ограничениями к службе в армии, не достигшие определенного возраста.

Помимо прошедших службу срочников, вот кого еще отправляют в запас в армии:

  • Выпускников высших учебных заведений с военной кафедрой;
  • Выпускников высших учебных заведений с программой военной подготовки;
  • Граждан, уклонявшихся от службы в армии до наступления 27 лет;
  • Прошедших АГС (альтернативную службу);
  • Женщин, имеющих профессию, которая делает их военнообязанными;
  • Уволившихся со службы военных-контрактников.

Человек призывного возраста проходит медицинскую комиссию в военном комиссариате, определяющую категорию годности к службе в армии.

По ее результатам гражданин может отправиться на срочную службу, либо быть признанным негодным и навсегда позабыть о воинском долге.

Также могут дать отсрочку, дающую время на лечение недуга, после чего призывник будет диагностирован повторно и будет вынесено окончательное решение о его пригодности для армии.

Что влечет за собой нахождение в резерве армии?

Что значит быть в запасе российской армии? Прежде всего, во время обычного «мирного» времени это означает то, что резервисту будут периодически настойчиво предлагать поучаствовать в военных сборах. Это мероприятия, куда забирают военнообязанных до достижения ими 50 лет на срок до 2х месяцев.

В ходе их будут обучать обращению с новыми образцами техники, ведению боевых и оборонительных действий в условиях войны. Для тех, кто в армии не служил на «срочке», это будет в новинку. Для отслуживших – возможность вспомнить подзабытые навыки. Призывать на сборы могут раз в три года, чаще нельзя.

Также «иммунитет» от сборов получают уволенные со службы в армии, с момента увольнения которых не прошло еще двух лет.

В военное время резерв будет использоваться наравне с профессиональными военными-контрактниками и срочниками для защиты Родины.

Кто освобождается от нахождения в резерве вооруженных сил?

Теперь разберёмся, кто не находится в запасе армии:

  1. Женщины (кроме военнообязанных из-за своей профессии, например, медики, радисты и др.);
  2. Лица, освобожденные от службы по состоянию здоровья;
  3. Военнообязанные, достигшие предельного возраста нахождения в резерве.

По последнему пункту следует дополнить, что сержанты и рядовые числятся в резерве до собственного 50 летнего юбилея. Военные, имеющие более высокие звания, находятся в запасе дольше, до 55-60 лет.

Перечень обязанностей резервистов

Нахождение на воинском учете определяется законодательством. За неисполнение обязанностей по нему определена как административная, так и уголовная ответственность. Граждане обязаны состоять на учете в своем районном военном комиссариате, вовремя оповещать военкомат об изменениях своего семейного положения, образования, места работы, проживания, выбывания за пределы России.

Явка на военные сборы также является обязательной. О таковых мероприятиях резервиста информируют повесткой, приходящей по месту регистрации либо на работу.

Согласно закону от участия в сборах могут быть освобождены следующие категории граждан:

  • Учителя общеобразовательных школ;
  • Преподаватели высших учебных заведений;
  • Сотрудники Министерства по чрезвычайным ситуациям;
  • Лица, имеющие на попечении трех и более несовершеннолетних детей;
  • Граждане, признанные не годными по состоянию здоровья;
  • Некоторые другие категории лиц.

Что грозит за уклонение от обязанностей резервиста в мирное время?

Гражданин, числящийся в запасе, подписавший повестку на военные сборы, но не явившийся на призывной пункт, будет привлечен по статье 21.5 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях «Неисполнение гражданами обязанностей по воинскому учету». Наказать нарушителя могут как предупреждением, так и небольшим штрафом в размере 500-3000 рублей.

«Уголовки» при том нарушителю-запаснику не грозит. По УК могут привлечь только в случае подделки документов, являющихся основанием для освобождения от прохождения военных сборов.

Кроме того, существует перечень уважительных причин, по которым лицо освобождается даже от административной ответственности при неявке на сборы.

Это смерть или тяжелое заболевание близких родственников, некоторые семейные обстоятельства и др.

Подведем итоги

И так, мы выяснили, что значит когда человек уволен в запас в армии: он признан годным к службе в вооруженных силах, однако либо отдал уже свой долг Родине на срочной службе, либо попросту уклонялся от нее, имея хорошее здоровье до 27 лет.

Также в запас зачисляются выпускники военной кафедры (или ВУЗа с военной подготовкой), женщины с профессией, предполагающей статус военнообязанных, лица, прошедшие АГС, бывшие контрактники.

Данный статус обязывает проходить военные сборы в мирное время, а во время войны участвовать в боевых действиях.

Источник: https://neprizyvnoi.ru/sbory/chto-znachit-v-zapase-v-armii/

Увольнение с военной службы и пребывание в запасе

Что значит уволен в запас

Запас Вооруженных Сил Российской Федерации служит для раз­вертывания Вооруженных Сил при их мобилизации и пополнении во время войны. Запас Вооруженных Сил составляют граждане, состо­ящие на воинском учете, прошедшие военную службу или освобож­денные от нее по различным причинам, но годные к службе в военное время.

Запас Вооруженных Сил РФ в соответствии с Федеральным за­коном «О воинской обязанности и военной службе» создается из чис­ла граждан:

— уволенных с военной службы с зачислением в запас;

— прошедших обучение по программе подготовки офицеровза­паса на военных кафедрах образовательных учреждений высшего про­фессионального образования;

— не прошедших военную службу в связи с освобождением от призыва;

— не прошедших военную службу в связи с предоставлением от­срочек по достижении возраста 27 лет;

— не призванных на военную службу по каким-либо другим при­чинам;

— прошедших альтернативную гражданскую службу;

— женского пола, имеющих военно-учетную специальность. Гражданину, успешно завершившему обучение по программе под­готовки офицеров запаса на военной кафедре в образовательном уч­реждении высшего профессионального образования, одновременно с зачислением в запас министром обороны Российской Федерации присваивается воинское звание офицера.

Солдатам, матросам, сержантам, старшинам, прапорщикам и ми­чманам запаса, получившим высшее профессиональное или среднее профессиональное образование по гражданской специальности, со­ответствующей военно-учетной специальности, министром обороны

РФ может быть присвоено воинское звание офицеразапаса после проведения их аттестования в установленном порядке.

Гражданину, не прошедшему военную службу в связи с освобож­дением от призыва или предоставлением ему отсрочки, а также граж­данину, лишенному воинского звания по решению суда, одновременно с зачислением в запас военным комиссаром либо должностным ли­цом, осуществляющим воинский учет, присваивается воинское зва­ние рядового или матроса.

Гражданин, пребывающий в запасе, проходит медицинское осви­детельствование для определения его годности к военной службе в соответствии с Положением о военно-врачебной экспертизе.

Состав запаса

Граждане, пребывающие в запасе, подразделяются на разряды в зависимостиот возраста (табл. 2).

Таблица 2

Составы запаса (воинские звания)   Возраст граждан, пребывающих в запасе  
Первый разряд   Второй разряд   Третий разряд  
Солдаты, матросы, сержанты, старшины Прапорщики и мичманы, младшие офицеры Майоры, капитаны 3-го и 2-го ранга, ПОДПОЛКОВНИКИ Полковники, капитаны 1-го ранга Высшие офицеры   До 35 лет До 45 лет До 50 лет До 55 лет До 60 лет   До 48 лет До 50 лет До 55 лет До 60 лет До 65 лет   До 50 лет До 55 лет До 60 лет  

Граждане женского пола, пребывающие в запасе, относятся к третьему разряду: имеющие воинские звания офицеров пребывают в запасе до достижения ими возраста 50 лет, а остальные — до до­стижения ими возраста 45 лет.

Гражданин, пребывающий в запасе и достигший предельного воз­раста пребывания в запасе (третий разряд) или признанный в соот­ветствии с Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе» негодным к военной службе по состоянию здоровья, пере­водится военным комиссаром либо другим должностным лицом, осу­ществляющим воинский учет, в отставку и снимается с воинского учета.

Военные сборы

Граждане, пребывающие в запасе, для подготовки к военной служ­бе могут призываться на военные сборы. Продолжительность воен­ных сборов, место и время их проведения определяются Министерством обороны РФ или федеральным органом исполнитель­ной власти, в котором Федеральным законом «О воинской обязан­ности и военной службе» предусмотрена военная служба.

Продолжительность военного сбора устанавливается не более двух

месяцев, общая продолжительность военных сборов, к которым при­влекается гражданин за время пребывания в запасе, устанавливает­ся не более 12 месяцев.

Призыв граждан на военные сборы осуществляется не чаще од­ного раза в 3 года.

От военных сборов освобождаются:

граждане женского пола;

— граждане, забронированные за органами государственной влас­ти, органами местного самоуправления и организациями на период мобилизации и в военное время;

— сотрудники органов внутренних дел, федеральных органовна­логовой полиции и таможенных органов РФ;

— гражданский персонал Вооруженных Сил РФ, других войск, воинских формирований и органов, а также органов внутренних дел, федеральных органов налоговой полиции и таможенных орга­нов РФ;

— летно-технический состав, а также рабочие и служащие авиа­ционного и железнодорожного транспорта, непосредственно осуще­ствляющие перевозки или занятые обслуживанием и ремонтом самолетов (вертолетов), аэродромной техники, подвижного состава и устройств железнодорожного транспорта;

— плавающий состав судов морского флота, а также плавающий состав речного флота и флота рыбной промышленности — в пери­од навигации;

— граждане, непосредственно занятые на посевных и уборочных работах, — в период проведения таких работ;

— педагогические работники образовательных учреждений;

— граждане, обучающиеся по очной и очно-заочной (вечерней) формам обучения в образовательных учреждениях;

— граждане, обучающиеся по заочной форме обучения в образо­вательных учреждениях, — на период экзаменационных и зачетных сессий и написания дипломной работы;

— граждане, уволенные с военной службы, — в течение двух лет со дня увольнения в запас;

— граждане, имеющие трех и более несовершеннолетних детей;

— граждане, имеющие отсрочку от призыва на военную службу, признанные временно негодными к военной службе по состоянию здоровья (категория «Г»), — на срок до одного года;

— граждане, занятые постоянным уходом за отцом, матерью, же­ной, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усы­новителем, если отсутствуют другие лица, обязанные по закону содержать указанных граждан, а также при условии, что последние не находятся на полном государственном обеспечении и нуждаются по состоянию здоровья в постоянном постороннем уходе или явля­ются инвалидами первой или второй группы, достигли пенсионного возраста по старости или не достигли возраста 18 лет;

— граждане, имеющие одного ребенка, воспитываемого без ма­тери;

— граждане, пребывающие за пределами Российской Федерации;

— члены Совета Федерации Федерального собрания РФ, депута­ты Государственной Думы федерального собрания РФ, депутаты за­конодательных органов субъектов РФ, главы исполнительных органов государственной власти субъектов РФ, а также депутаты представи­тельных органов местного самоуправления или главы муниципальных образований, осуществляющие свои полномочия на постоянной ос­нове.

Источник: https://infopedia.su/17x1739.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.